E-portfolio Mevolution en het model voor Sociaal Ontwerpend Leren (SOL-model)

Spreker:
Tom Oosterhuis, M&O groep, Mevolution.

Doelgroep:
Bestuurders, kindcentrum-leiders, managers kinderopvang, teacher leaders.

Schoolbestuur SKOBOS is bezig met een uitdagende sociale innovatie. De kindcentra werken met behulp van Open Opdrachten aan thematisch onderwijs met als doel om de kinderen ‘21ste eeuwse vaardigheden’ te leren. Uitdaging is om de kinderen te volgen in hun ontwikkeling op dat vlak en om hen te leren zichzelf te volgen. We doen dat met een e-portfolio waarin kinderen zelf multimediale leerbewijzen verzamelen die gekoppeld kunnen worden aan een leerlijn. Het gaat vooral om formatieve feedback, vormgeven aan zelfevaluatie, peerfeedback en professionele feedback op de ontwikkeling van deze vaardigheden. Het gaat om formeel én informeel leren.

Dit vraagt nieuwe competenties van leerkrachten.

Wij hebben gekozen voor het Droste-effect. We hebben 3 leerlijnen ontwikkeld voor levenslang leren o.g.v. Onderzoeken, Ontwerpen, Ondernemen van de kinderen én van de professionals.

Ons werk is het ontwikkelen van het e-portfolio, de leerlijnen voor de kinderen, de competentieprofielen voor de professionals, het curriculum ontwerp en begeleiding bij de invoer.

We demonstreren onze aanpak, hebben interactieve werkvormen en gaan in dialoog met de deelnemers.